第1018章 给员工的公开信！苏扬的诚意！ (第1/2页)
　　
　　最后，苏扬还让健城投资继续对外招人，吸收人才的脚步不能停下！
　　
　　现在很多传统超市都在倒闭，都在降薪裁员，他们肯定是能吸纳一批人才的！
　　
　　苏扬也不怕没有岗位，控制好节奏就行！
　　
　　公司内部反腐要开始了，除了提拔公司培养的人才以外，这些从外部吸纳的新鲜血液也能提供更多的经验交流，而且线上渠道也要做好！
　　
　　他针对的只是管理层，普通员工他是不打算太针对的。
　　
　　结束了视频会议，感觉有些疲惫的向维新靠到椅子上，深深的呼出一口气！
　　
　　不过他身体虽然有些疲惫，但眼神里还是闪着光。
　　
　　他对这位董事长非常满意，已经满意到不能再满意了！
　　
　　跳槽来管理大润超市，肯定是有一定风险的。
　　
　　但他早就做好了挑战风险的准确。
　　
　　他原本以为，进入这家历史超过二十年的老企业后，他除了要面临业绩压力以外，还会受到内部掣肘，毕竟每一项改革都会动摇旧势力的利益……他都做好了面对各种内部势力争斗的决心！
　　
　　他也没太指望董事长能做什么，只要董事长支持自己就好了！
　　
　　毕竟这位董事长在总部也没有任何势力！
　　
　　可他万万没想到，这位年轻的董事长竟然亲自挂帅，带着自己的人马来到健城投资，在短短十天内就帮他扫清了总部内部所有障碍，还帮公司收回了几个亿的资产！
　　
　　现在，董事长几乎掌控了所有高管和关键部门，以及两个大区。
　　
　　而且开除了许多害群之马后，公司总部运营依旧稳定！
　　
　　现在起码在总部，他的权力盖过总经理，决策都能得到支持，就连乌鹤洋都积极帮他掌权，帮他熟悉公司业务……是巴不得董事长能赶紧给他批辞呈！
　　
　　所以现在的向维新，哪怕身体疲惫，心情也非常好！
　　
　　有这种牛逼的董事长支持，他肯定是能大展拳脚的！
　　
　　想到自己将有可能带着大润超市，这家国内曾经的超市之王再次进发，他就感觉浑身都是干劲！
　　
　　他现在也算身家不菲，对工资不是特别在意。
　　
　　他就是想尽自己毕生所学所悟……干点什么！
　　
　　成就感和价值感对他四十岁的他来说，才更为重要！
　　
　　他对大润超市其实也很有感情，毕竟他早年就是出身这家超市，后来才跳槽的，巅峰时期这家连锁超市可是压着沃尔玛和家乐福捶的，那时候的他绝对想不到自己有一天能管理这家超市……
　　
　　苏扬当然知道他招募的一帮高管忠诚度都在快速攀升，其实不光这些高管，在他清理健城投资内部的时候，许多员工的忠诚度都在上升！
　　
　　这代表着员工们也认为他做得不错！
　　
　　这世上不是所有人都想当坏人，都想混吃等死。
　　
　　他所要做的就是让这棵二十多年的腐朽老树，再次焕发希望和生机……先从内部开始！
　　
　　到了周五，苏扬看了一遍高星零售给全体员工的公开信，感觉已经没有修改必要了，就给徐开城发了威信：“发吧！
　　
　　这份公开信是经过反复严格审核的，除了健城投资、高星零售，苏扬又审核修改了，就连星力关公也一个字一个字的审查了，确定没有问题才能发来的！
　　
　　
　　
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