文字游戏 (第1/2页)
　　
　　那天下午，钱德利从抽屉最底层抽出一份合同，塑封的边角已经有些卷了。他把合同放在柜台上，摊开，翻到中间某一页，用手指点了点其中一行，然后把合同转过来给我看。
　　
　　那是一份已经签过的合同，签名栏里写着一个名字，日期是三个月前。我扫了一眼那行被他指过的字——“底薪+车补+饭补+全勤=综合工资5000。”五个项目排在一起，写着“综合工资5000”，被一行加粗的等号连成一条线。
　　
　　“你看出问题在哪了？”他问。
　　
　　我仔细看了看，前三项看起来没什么问题，底薪、车补、饭补、全勤，每一项都标着数额，加起来刚好凑成5000。
　　
　　“看起来没什么问题？”我说。
　　
　　“问题不在数字上。”他把合同往后翻了一页，指到末尾的附则栏。那一行字字号稍小，排版紧贴着页边：“车补及饭补需凭有效票据报销，未提供票据者视为自动放弃该项补贴。”
　　
　　他合上合同，放回桌上：“你刚才看到的那一行，‘底薪+车补+饭补+全勤=综合工资5000’，工人看完就觉得每个月能拿五千。但到了发工资的时候，那两项——车补和饭补——是要凭票报销的。工人拿不出票，那两笔钱就没了。合同里写了，你不符合报销条件，人家不违法。”
　　
　　他用手在那几行字上划了一下：“你以为你签的是工资单，其实你签的是一份报销说明。区别在于，工资是‘该给的’，报销是‘有条件给的’。那个条件，工厂从来不会满足你。他不会提醒你要攒票，也不会告诉你哪些票能用——他们只会在发工资的时候说一句‘你没交票，这两项扣了’。”
　　
　　
　　
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