第63章 顶格处理 (第1/2页)
　　
　　傅承烨回到公司，便将石磊叫到办公室。
　　
　　“你来组织两个部门的协商处理会议。”
　　
　　石磊点头，不过在主持会议之前，他事先问清楚老板的底线。
　　
　　“傅总，这个采购员和太太一直不对付，怎么处理？”
　　
　　傅承烨看了他一眼，“按制度来。”
　　
　　“那采购部经理呢，他袒护员工……”
　　
　　“顶格处理。”
　　
　　石磊立刻去办，他通知两个部门相关人员一起参加会议，同时喊来了人事部。
　　
　　小会议室内，赵学江一听会议主题，脸上有点不好看。
　　
　　他看向裴芳，“裴经理，部门之间的沟通，你闹到总经理办公室，这未免有点小题大做了吧。”
　　
　　裴芳站起来，“什么是小事，客户的订单交期是小事？”
　　
　　“我不是这个意思。”
　　
　　裴芳看着舒楠，“这批订单的采购交期你们没有及时回复，亏得我们部门员工舒楠根据以往订单加班整理好，这才没有延误工作进度。”
　　
　　“而延误工作的原因，是你们部门员工公私不分，故意针对，耽误工作，这次的事情不好好处理，下次你们照样故意针对，耽误工作谁来负责？”
　　
　　赵学江笑了笑，“裴经理，还没发生的事情，你就开始预判，没必要。”
　　
　　说完，他指着沈念宜，“我们承认工作没按时完成，可这一切都是因为员工新入职不久，对工作不熟悉造成的，用不着上纲上线，我们会根据情况进行培训，绝不让这样的事情发生。”
　　
　　裴芳冷笑一声，“赵学江，你的员工是故意针对还是业务不熟，你这个采购部经理都有很大的责任，她故意针对同事，耽误工作，你却故意袒护她，你的责任更大。”
　　
　　牵扯到自己，赵学江彻底怒了，不顾其他人在现场，气得拍了桌子。
　　
　　“裴芳，你有什么证据这么说？”
　　
　　裴芳看向石磊，“石特助，证据都交给你了。”
　　
　　赵学江看向石磊，见他冷着脸，心里咯噔一下，“石特助，你不能听裴芳单方面的诬陷。”
　　
　　石磊将文件拿起来，递给旁边的人事经理。
　　
　　动作很轻，但文件递出去的动作，却让赵学江心里一紧。
　　
　　赵学江还想说什么，人事经理已经看过文件。
　　
　　翻看到最后，人事经理抬头看向石磊，“石特助，采购部员工公私不分耽误订单进度，虽然没造成严重后果，但已经造成了影响，我建议根据公司制度，降职降级处理。”
　　
　　赵学江傻眼。
　　
　　坐在一旁没说话的沈念宜，听到要对自己处理，腾地一下站起来，一只手在石磊和舒楠脸上指过。
　　
　　“你这是徇私！”
　　
　　“难怪你和傅辰安分手，攀上了石磊这个高枝，让他故意针对我，舒楠，你们这对狗男女，有点权力了不起吗？我不服。”
　　
　　石磊担忧地朝着舒楠看了一眼。
　　
　　见她冷着脸没说话，心里稍安。
　　
　　他抬头，给了沈念宜一个冷眼，这人神经病吧，竟然攀咬他和太太，他这个助理当得好好的，可不想被她害死。
　　
　　他瞪着赵学江，“赵经理，这就是你说的误会？”
　　
　　
　　
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