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第787章 大豆亩产2000斤?并购Uber华国!悄然掉队的高通!

  第787章 大豆亩产2000斤?并购Uber华国!悄然掉队的高通! (第2/2页)
  
  再加上苹果也选择与天工科技合作,定制了一款14纳米制程的处理器,打算应用在下半年即将发布的iPhone 6s和iPhone 6s Plus上。
  
  一时间,智能手机行业的头部品牌,竟纷纷在向天工科技靠拢。
  
  反观高通,在橙子科技的强势挤压之下,华国市场缩减七成。
  
  另外,在欧美、东南亚和非洲地区,搭载高通处理器的新机占比,也在逐步下滑。
  
  远在大洋彼岸的高通总部,雅各布面沉如水,双眼死死盯着屏幕上的核心经营指标。
  
  华国市场份额的折线图如断崖般下跌,红色箭头刺得人眼生疼。
  
  “天工 A200的产能还在爬升,华为和山星的订单已经排到了年底。”
  
  市场总监的声音发涩,硬着头皮汇报着。
  
  一边说,一边观察雅各布脸上的表情,生怕对方把怒火迁到自己头上。
  
  要知道,在灯塔国,他这类管理岗可没有多少保障,老板有权随时将人解雇。
  
  不然电影里的华尔街大佬们,也不会动不动就把“You are fired”挂在嘴边了。
  
  雅各布靠在椅背上,听着下属高声念出的一连串数字,脸色愈发阴沉难看起来。
  
  他不是没做过努力!
  
  前年,高通就曾发起专利诉讼,企图凭借通信领域的专利优势卡住天工科技的脖子。
  
  可陈延森的反击手段更狠,对方利用延伸性专利直接冲破了高通的专利壁垒,导致这场诉讼不了了之,并倒逼着高通不得不开放部分专利授权,以此换取与天工科技的专利交叉使用资格。
  
  会议室里落针可闻,只有市场总监干涩的声音在回荡。
  
  雅各布深吸了一口气,脑海里不由地出现一个年轻的身影,正以一种从容不迫的姿态,将他父亲和他一手建立的芯片帝国,一步步逼入墙角。
  
  天工科技不仅是在抢市场,更是在重构整个移动处理器领域的市场格局。
  
  “我们最新的骁龙617呢?评测数据和市场反馈怎么样?”
  
  雅各布突然问道。
  
  市场总监干笑一声,艰难地开口:“Boss,情况.不太乐观!天工 A200采用了更先进的架构和制程,在性能和功耗控制上全面领先。
  
  骁龙617在部分高负载场景下,发热问题比较突出,已被多家媒体拿来作为对比的反面教材,从而影响了搭载我们芯片的高端机型口碑,HTC的采购副总吵得要退货……”
  
  “够了!”
  
  雅各布猛地一拍桌子,打断了汇报。
  
  他站起身,走到巨大的落地窗前,俯瞰着圣迭戈的城市景色。
  
  曾几何时,高通是移动处理器行业的王者,决定着全球无数智能手机的“心脏”。
  
  可现在,屁股下的王座却在摇摇欲坠!
  
  “必须全力攻关下一代集成基带的旗舰芯片,架构和散热设计全部推倒重来!同时,降低中低端芯片的授权费用,先稳住欧美和东南亚的客户!”
  
  沉吟半晌,雅各布扭头向下属吩咐道。
  
  但他这番策略,其实没什么实际作用。
  
  毕竟在高精尖的芯片领域,技术门槛泾渭分明,会就是会,不会就是不会,没有模糊的中间地带。
  
  客户向来现实,哪款处理器性价比更高、性能更强、供货更稳定,他们就采买哪家的产品。
  
  产能方面,星源科技虽暂不及湾积电,但增长速度十分迅猛。
  
  更关键的是,他们自身就拥有光刻机生产线,想要扩充产能并非难事。
  
  特别是骁龙600系列的几款产品,都因发热问题被用户和手机厂商所嫌弃,如今市场失利,也算是意料之中的事。
  
  就在高通内部气氛高度紧绷的同时,燕京的一家私人会所内,氛围却显得颇为融洽。
  
  陈延森与马立云相对而坐,桌子上的茶杯弥漫着袅袅白汽。
  
  柳真坐在一旁,没怎么插话。
  
  她虽是Uber华国的负责人,但在商界的地位,与陈延森、马立云还差了十几条街。
  
  哪怕算上家世背景,也远不及这两位互联网巨头显赫。
  
  “陈总,Uber和快的打车合并这件事,阿狸没意见。”马立云抿了口茶,语气轻松地继续说道:“股权置换的比例,就按我们之前谈的框架来。”
  
  他绝口不提“转转”对“闲鱼”的冲击,仿佛那只是一件无足轻重的小事。
  
  在更大的共同利益面前,这点竞争可以暂时搁置。
  
  陈延森轻轻一笑道:“具体细节,让程伟星和柳真对接就好。”
  
  对于谈判结果,他当然满意!
  
  反正主导权握在快的打车手里,在不影响控股权的前提下,快的打车拿出4%的股权,置换Uber华国60%的股权。
  
  而在北美地区,kuaiGo将出让30%的股权给Uber,作为对等交换,Uber也需向森联集团转让6%的股权。
  
  表面上看,两家依旧是并存的竞争平台,但互相持股创造了信任基础。
  
  接下来,双方将大幅减少恶性竞争,转而联手深耕市场,一起从用户口袋里捞钱。
  
  柳真看着眼前这一幕,心底忍不住轻轻一叹。
  
  她暗自思忖:自己才刚坐上Uber华国CEO的位置,转眼就又被赶了下来。
  
  原本柳家对网约车市场很感兴趣,前后两次出手布局,却都没能达到预期效果。
  
  柳怡青此前曾寻求合作,被李彦宏拒绝。
  
  而她也被陈延森变相踢出了局。
  
  这场看似平和的会谈,实则暗流涌动。
  
  对马立云而言,这更像是一场体面的退出,Uber在华国的激进扩张策略宣告失败,转而以股东身份享受行业红利。
  
  三个小时后,陈延森出了会所,乘车返回酒店。
  
  同一时刻,他的个税调整提案在网上彻底火了。
  
  将个税起征点从3500涨到6000元,无疑是对数亿打工人的利好消息。
  
  若是普通提案,网友或许不会有这么高的关注度,但关键在于,李青松在接受采访时明确表示了认同与支持。
  
  相当于在对外释放强烈信号,个税起征点的调整大概率已提上日程。
  
  “森哥牛逼!我算了一下,一年能少交1740元的个税。”
  
  “才这么点?难怪李老板答应得爽快。”
  
  “这是早就研究通过了,借森哥的口提出来?还是全靠森哥?”
  
  “说个冷知识:董大姐从2010年开始,每年都提个税改革相关提案,这都连续四年了!”
  
  “真的假的?媒体怎么没怎么报道过?”
  
  “下次换空调就买格力,必须支持董大姐!”
  
  “森哥:合着把我当小丑是吧?怎么不考虑橙子空调?”
  
  网友们在评论区里激烈讨论着,话题热度居高不下。
  
  ……
  
  ……
  
  次日上午,双会如期召开。
  
  这是陈延森第二次参会,围绕新能源、半导体、通信、垃圾回收及环卫等多个重点领域,集中提出了多项针对性提案。
  
  当然,这些提案最终能否被采纳、真正落地实施,就不是他能左右的了。
  
  反正这些提案的核心内容,本来就是他此前整理给莱格吉文档里的现成资料。
  
  实际上,阿比西尼亚已经在执行了,比如垃圾回收和环卫工作,全被森联集团承包了。
  
  只需给当地人每个月开出200美币的薪水,就能获得一人每天十小时、连续工作三十天的劳动力。
  
  正因如此,亚的斯亚贝巴、杜姆卡等多个城市,才得以成为热门旅游目的地。
  
  干净整洁的城市环境,不仅能吸引游客前来,更能打动投资人、留住优质项目。
  
  而对陈延森来说,更关键的收获是,仅一个月时间,森联集团的雇员就新增了七八万人,人道薪火的获取渠道又多了一条。
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